Cuando comenzó la cuarentena por el coronavirus, todo el mundo señaló un claro ganador: el comercio online. SEUR es el líder del mercado en entregas express, uno de cada tres pedidos online lo entrega esta compañía.

En estos momentos, es fundamental que un ingeniero tenga un MBA, sobretodo porque en España la ingeniería es sumamente técnica, y les falta toda la parte financiera, de gestión de empresas… con lo cual un MBA es un complemento excelente para un ingeniero en España porque aporta la visión de negocio.

Desde la Escuela de Negocios de la UEMC nos hemos desplazado a la sede de Bosch para entrevistar al Presidente de la compañía en España y Portugal, Javier González Pareja con quien hemos hablado de innovación, formación, investigación y desarrollo.

La felicidad es la suma de tres factores y la multiplicación de otro: la salud física, la coherencia y la flexibilidad suman, pero la consciencia multiplica el efecto. De este modo, la consciencia es lo más potente que podemos hacer para ganar felicidad. Un cerebro que divaga, una mente que salta de una cosa a otra, no es feliz.

El sector seguros está suficientemente preparado para el Big Data y las nuevas tecnologías, así nos lo ha trasladado Diego J. Bodas Sagi, Lead Data Scientist de Mapfre en esta entrevista.

En UEMC Business School entrevistamos a Esperanza Núñez, Responsable de Talento de SEUR, para que nos explique el fuerte compromiso de la compañía por el talento. Además, nos aclara la importancia que tiene para ellos la formación continua de sus empleados.

BilliB ha sido una de las empresas escogidas por UEMC Business School para que sean los encargados de presentar el Proyecto Final de Máster (TFM) de nuestros alumnos del Máster Oficial en Dirección y Administración de Empresas (MBA Online Oficial). 

En UEMC Business School entrevistamos a Mr. Foodlife, una de las empresas que han colaborado con nuestra escuela como caso de estudio en el TFM del máster oficial online de dirección y gestión de marketing digital y social media.

Empresas donde antes todo el mundo quería trabajar, se han convertido en menos atractivas para los nuevos talentos. Esto es algo que ha sabido detectar bien EY Consultora de RRHH. Su Senior Manager, Rocío Rodríguez Caballero, nos explica cómo hacen ellos para fidelizar talento.

Marcos Alves, Fundador de El Tenedor, nos explica cómo fueron sus inicios como emprendedor, sus éxitos y sus fracasos, y su trayectoria hasta llegar a fundar la que a día de hoy es la app líder de reservas online en España.